公司给我一个解除劳动关系通知书，逼我离职并放弃任何权利。我该怎么办？
公司给我一个解除劳动关系通知书，逼我离职并放弃任何权利。我该怎么办？ 通知书上写的何时入职，合同期多久，至哪一日结束。后面写着：由于在职期间对公司销售业绩无显著贡献，请您接到该通知一个月之内，即2012年3月26日到人力资源部办理离职手续。同时双方正式解除劳动关系，无故未及时办理离职手续者，视为您已认可，并自动放弃任何权利。加盖了签订劳动合同的公司的公章。
2012-02-27 17:04 xuejia……（江苏－常州） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2012年02月27日 20时36分
申请劳动仲裁维护你的合法权利。
2 110网律师 2012-02-27 17:08
你可以申请仲裁。
3 110网律师 2012-02-27 17:11
申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金，建议由律师协助办理。如需法律帮助或代写文书，欢迎来电咨询（外省qq咨询）。
4 110网律师 2012-02-27 20:02
可以申请劳动仲裁。
5 戴雅静律师 2012-02-27 20:23
协议不成，直接申请劳动仲裁。
6 陈晓云律师 2012-02-27 21:16
不签字，有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
7 110网律师 2012-02-28 10:06
公司单方面解除劳动合同，应当支付经济补偿金。协商不成，申请劳动仲裁
8 110网律师律师 2012-02-28 11:11
建议申请劳动仲裁！
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