当前位置: 开心法人首页 合同纠纷法律咨询
我在一公司做了50天财务经理,有劳动合同、无试用期被老板临时通知辞退、2天之内办好交接
我在一公司做了50天财务经理,有劳动合同、无试用期被老板临时通知辞退、2天之内办好交接 我在一公司做了50天财务经理,有劳动合同、无试用期被老板临时通知辞退、2天之内办好交接,交接后可以结清工资并给矛我5000元补偿金、并要求我在解除劳动协议上签字,我以为老板讲信用的、就在上签了字。谁知我办好交接后、老板马上反悔、说1年后再发我工资、还说我工作没达到要求、也不发补偿金、还羞辱我!后我说去劳动局投诉才发了工资(要我写承诺书不去劳动局投诉)我受尽了羞辱且补偿金没发、我怎么办
2016-08-28 10:44 ask201……(广东-广州) 已有 3 位律师回答
1 谭海波律师  电话:13929419720  2016-08-28 10:47
搜集证据,申请劳动仲裁维权
2 蒋艳超律师  电话:13720286680  2016-08-28 10:52
可以去申请劳动仲裁并要求双倍工资差额
3 江珍来律师  2016-08-28 10:46
可以去申请劳动仲裁并要求双倍工资差额!
相关法律问题