日立等公司合并更名员工利益如何保障
日立等公司合并更名员工利益如何保障 我是日立显示器员工！现在公司要更名为日本显示器！公司只是说什么都不变！未提到以前工龄的赔偿及再续签合同工龄如何计算！我想咨询在这种公司合并更名的情况下我们作为普通员工的利益如何的到保障！我们应该能享受到哪些利益！！
谢谢！
谢谢！
2012-02-15 21:19 yyh497……（江苏－苏州） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2012-02-15 21:20
可以申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。
2 110网律师 2012-02-15 21:49
合同继续有效的。
3 110网律师 2012-02-16 10:12
你好！合同是继续有效的，公司更名不影响合同的效力的，详情请来电免费咨询。
4 江苏容睿律师事务所律师 2012-02-16 22:31
电话回复过你