公司逼迫离职，如何维权
公司逼迫离职，如何维权 公司是销售业务性质的，电销模式，我是13年入职这个公司的，一直到今年五月，业绩一直中等，今年五月开始业绩下滑，然后公司开始用各种手段希望逼迫我自动离职，具体有：加班，每天11到12小时，周六加班，现在甚至要求周日也加班，给的理由是业绩差；其次在未告知我的情况下停了我的五险一金，这个月刚刚停的，因为如果我主动要求离职，公司一点补偿都不会给，所以现在就用这些做法逼我离职，请问我该怎么维护自己权益？我在今年六月刚刚才签订了新的劳动合同，但是公司的劳动合同不给我们，都在公司手上。
2016-08-22 22:56 风蓝爻（安徽－合肥） 已有 2 位律师回答
1 徐亮律师 2016-08-23 08:02
可以搜集证据证明公司存在违法行为，申请劳动仲裁维权
2 王强律师 2016-08-23 09:41
可以搜集证据证明公司存在违法行为，申请劳动仲裁