你好！我公司现在实行综合工时，但是每个月总工时达到280个以
你好！我公司现在实行综合工时，但是每个月总工时达到280个以 你好！我公司现在实行综合工时，但是每个月总工时达到280个以上 然后每个月按法律规定只发36个加班工时，每个月多出来的加班工时要拖到年底才发工资这样合法吗？
2016-08-18 18:19 ask201……（广西－南宁） 已有 2 位律师回答
1 黄文坚律师 电话：18707853441 2016-08-18 18:26
不合法。
2 李庆标律师 2016-08-18 20:03
不合理的。
相关法律问题
你好，我们公司现在实行综合工时制，每个月都上不满班，欠60个小时的班
1个回复我们公司现在是综合工时制，但是每个月加班都远远超过36小时，
1个回复你好律师，我的公司是实行综合工时制的。但是我们上280个小时班，公司也是按照1
1个回复你好，我们实行综合工时制，之前法假都是按照三倍工资发放。后来，公司说166
0个回复我以前签得是综合工时！但是现在调部门了走的标准工时！现在公司裁人
4个回复许女士你好，我公司实行综合工时制，四班两倒，一个班上12小时
1个回复旅游行业，周内九点到晚上六点下班，周末八点半到六点。公司实行的是174每个月综合工时制
0个回复你好老师请问一下我们公司实行的是中合制工时我现在已经商够了1
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