试用期一个月 没提前通知就当天马上辞人 我在北京一家公司上班做旅游行业 老板说试用期 1-3个月做完一个月零2天的工作后部门一个经理找我谈话 说不适合然后辞掉了我当天,规定是1-3个月试用期后,如果转正可以上保险 他们这样做对吗 我该怎么维权 谢谢
2016-08-16 22:26 QWAS12……(北京-朝阳区) 已有 5 位律师回答
1 李建成律师 2016-08-16 22:33
社保属于强制性保险,可以要求单位补交,否则申请劳动仲裁
2 孙新律师 2016-08-16 22:34
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
3 申维丰律师 2016-08-16 22:40
您好,否则申请劳动仲裁
4 徐卫东律师 2016-08-16 22:45
建议申请劳动仲裁。
5 宋超律师 2016-08-16 23:33
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,必要时可以向当地法院起诉
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