旷工离职是否可以申请劳动仲裁？合同上写离职需提前一月申请，我交了辞职报告后，半个月就走了，算是旷工吗
旷工离职是否可以申请劳动仲裁？合同上写离职需提前一月申请，我交了辞职报告后，半个月就走了，算是旷工吗 旷工离职是否可以申请劳动仲裁？合同上写离职需提前一月申请，我交了辞职报告后，半个月就走了，算是旷工吗？已经一个月了还没发工资，是否属于拖欠工资？申请劳动仲裁成功率高吗？
2016-07-22 21:24 1469192572（上海） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
签订了一年的合同，辞职没有提前一个月辞职，经老板同意离职并写了申请离职报告
2个回复你好！我合同未满辞职，已提交辞职报告一月后自动离职，辞职报告领导签字为合同满后在申请
0个回复你好！我合同未满辞职，已提交辞职报告一月后自动离职，辞职报告领导签字为合同满后在申请
0个回复工作5个月，未交社保，未签合同，交了辞职报告，还可以申请仲裁吗
2个回复未签合同工作了两年，现在打算辞职，交了辞职报告老板不批想马上走，是否可以申请双倍工资赔偿
2个回复未提前一月向公司提出辞职就提出离职报告，公司是否有权不给工资
1个回复我打辞职报告，提前30天了，公司不同意辞职，我可以申请仲裁吗？
6个回复提前递交辞职报告30天后是否可以离职并要求应得的工资
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