苏宁电器解除劳动合同
苏宁电器解除劳动合同 你好,我是安庆苏宁电器的一名管理人员,今年6月份,国美电器来安庆开业,我和另一名管理人员去国美电器应聘,给苏宁的人事部门知道后,老总找我们谈话,说这是违反公司规定的,准备把我们调到开发区的一个新店,新店开业后,于2012年一月4号左右人事部门找我们谈话,说上次去国美应聘的事情苏宁总部说要劝退我们,但是相应的补偿会给我们的,当时我们也答应了,但是在1月6号苏宁的人事部门又和我说,由于我在一年内5次迟到,属于严重违纪,要和我解除劳动合同,相关的补偿和年终奖都没有,而另一位同事却有补偿,请问我该怎样做?谢谢
2012-01-08 15:36 705196……（安徽－安庆） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012年01月09日 10时15分
你好 ，建议申请劳动仲裁，维护你的合法权利不受侵犯。如果需要进一步的法律解答，请致电合肥吕海波律师。
2 110网律师 2012-01-08 18:14
可以申请仲裁
3 陈晓云律师 2012-01-08 21:37
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁