我有一个门店员工上了11年,由于生意倒闭关门,安排其到另外一个店上班而她不愿意去 我有一个门店员工上了11年,由于生意倒闭关门,安排其到另外一个店上班而她不愿意去。随即提出要求:1补发3年社保2补偿11个月工资。不知道这些要求是否符合标准。说明一下我们每年年终都给多发放了1月工资写明是劳动补偿金,另外我们是个体工商户,也签订了劳动合同。求解答谢谢!
2016-06-26 09:08 ask201……(四川-成都) 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2016-06-26 09:13
这是可以按照劳动合同的约定来履行的
2 龙宇涛律师 电话:13018210906 2016-06-26 11:15
您好,应补缴社保
3 110网律师 2016-06-26 09:15
建议电话咨询
相关法律问题
我现在在南昌一家服装厂上班,现在由于厂里货物不足的原因,厂里师傅安排我和厂里另外一个女孩去做别的事
0个回复我们在一个酒店里的足疗部门上班,因为生意不好,老板关门了,现在老板不全额支付员工工资
2个回复由于公司效益不好故安排员工做一休一另外工资减半,这种做法会不
4个回复我在横店一家足浴店上班上了一个多月了,由于生意不好,所以不想做了
2个回复员工上班以来没有违反厂纪厂规,被管理员调去另外一个组帮忙,因为不会做
0个回复我在连锁超市上班,现我门店因合同到期,公司决定停业关门。所以公司安排我们去其它分店上班
2个回复付律师你好,我是公司的一名员工,公司现在要把我调到另外一个分公司去上班(同一个城市)
2个回复在上班时间我的手指甲被另外一个员工给伤了。手指甲掉了。请问这
1个回复