公司扣押离职员工工资我该如何维权 我在一家汽车维修的快修店工作了几个月,在那担任洗车工兼学徒,没有签合同。临走时扣了三分之二的工资,原因是我没提前一个月辞职,我时辞职后没同意,后两天才公布的规定。我咋办。
2011-12-13 22:17 hannin……(上海-嘉定区) 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-12-13 22:41
您好!您咨询的法律问题答复如下:
1.没有签订劳动合同,您可以要求从第二月开始双倍工资差额。
2.不知道您所在的汽车维修店是否给您缴纳社保?如果没有,可以要求补缴社保。
3.如果汽车维修店没有给您缴纳社保,您可以随时辞职。
4.不知道您和汽车维修店是否口头约定劳动合同期限?
请详细叙述,欢迎来电咨询。
1.没有签订劳动合同,您可以要求从第二月开始双倍工资差额。
2.不知道您所在的汽车维修店是否给您缴纳社保?如果没有,可以要求补缴社保。
3.如果汽车维修店没有给您缴纳社保,您可以随时辞职。
4.不知道您和汽车维修店是否口头约定劳动合同期限?
请详细叙述,欢迎来电咨询。
2 张向锋律师 2011-12-14 10:25
收集证据,可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
3 110网律师 2011-12-14 13:36
1、申请劳动仲裁,要求支付未签订劳动合同的双倍工资和拖欠的工资;
2、如有疑问,来电详细咨询。
2、如有疑问,来电详细咨询。
4 110网律师 2011-12-14 15:22
你好,你这种问题我处理过很多,一般是这样的:
1、超过一个月没有签合同是可以主张双倍工资的
2、没有提前通知并不是扣工资作为补偿的
3、协商不成,可以向劳动保障监察部门投诉或仲裁
很多人都是不懂法律没有经验,导致打不赢官司;我们这类案子做过很多,完全有信心帮你赢取权利。建议和我们面谈,这样对你更有利。
1、超过一个月没有签合同是可以主张双倍工资的
2、没有提前通知并不是扣工资作为补偿的
3、协商不成,可以向劳动保障监察部门投诉或仲裁
很多人都是不懂法律没有经验,导致打不赢官司;我们这类案子做过很多,完全有信心帮你赢取权利。建议和我们面谈,这样对你更有利。