未续签劳动合同, 是否向公司索赔双倍工资,有什么先决条件? 急........-开心法人

问

未续签劳动合同, 是否向公司索赔双倍工资,有什么先决条件? 急........

未续签劳动合同, 是否向公司索赔双倍工资,有什么先决条件? 急........ 公司已多次催我续签合同,但我因工资太低一直没有签, 现在我是自动离职了,是否可以向公司索赔双倍工资?

2011-12-03 09:10 robert……（上海－松江区）已有 5 位律师回答

1 110网律师 2011-12-03 09:29

1、如果公司能证明你不续签合同，不能要求双倍工资差额赔偿。

2 陈晓云律师 2011-12-03 10:32

看工资如何个低法

3 110网律师 2011-12-03 13:35

你好，可以要求双倍工资。
需要帮助可以联系我。

4 李军律师 2011-12-03 14:29

如果你现在的工资低于原劳动合同约定的或实际获得的工资，因此不愿意续签的话，可以要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资。

详细情况，可以来电咨询专业律师。

5 张向锋律师 2011-12-03 20:05

可以要求双倍工资差额。