保安在公司打伤员工，导致耳膜穿孔，鉴定为轻伤，被害人要求赔偿才申请撤诉，赔偿数额多少合适？
保安在公司打伤员工，导致耳膜穿孔，鉴定为轻伤，被害人要求赔偿才申请撤诉，赔偿数额多少合适？ 保安在公司打伤员工，导致耳膜穿孔，鉴定为轻伤，被害人要求赔偿才申请撤诉，赔偿数额多少合适？公司是否有责任？
2009-11-22 13:34 zhp198……（云南） 已有 5 位律师回答
1 孙新律师 2009-11-22 13:43
依据损失确定
2 孙新律师 2009-11-22 14:34
应该赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费和交通费，构成残疾的，还需支付残疾赔偿金，其具体数额律师可以为你计算，在法院判决前，法院不能为你计算。公司没有过错时不能承担责任的。本案建议委托律师代理做一下调解工作。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话：13121048109
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
《现代教育报》特邀法律顾问。
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3 110网律师 2009-11-23 02:25
医疗费及工资、护理费等。
4 110网律师 2009-11-23 12:21
这种情况应赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费，达到残疾的，还有残疾赔偿金，具体数额根据实际情况计算。
5 2009-11-23 21:53
最好委托律师代理。