公司工资改革我不同意现在存在新老工资同时发放合法吗
公司工资改革我不同意现在存在新老工资同时发放合法吗 公司工资改革我不同意现在存在新老工资同时发放合法吗
2016-05-27 18:55 ask201……（安徽－合肥） 已有 0 位律师回答
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公司工资改革我不同意，现在存在新老工资同时发放合法吗
0个回复公司部门改革，岗位缩减，剩余人员不同意调岗，公司说待岗学习。以最低工资发放
0个回复与公司签订的合同只有一份，现在离职，公司不按照当初面试说好的工资发放
6个回复在公司，上半个月的班辞职 公司管事人也同意了，现在发工资说辞职当月工资全部扣除
1个回复你好，我想咨询一下如果公司延迟发放员工工资合法么
5个回复我是孕妇。公司最近改革招聘上岗。我因病假错过了竞聘。公司要求我待岗并降低工资。请问合法吗
6个回复你好，我想咨询一下公司因岗位调整需要同时降低工资，是合法吗？
1个回复公司规定新进员工当月不足5天，工资将在次月的次月发放合法吗？
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