我们算不算上班超时
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时,这样合法吗?
我们这样算不算近亲结婚?
请问我这样上班是不是超时了?
我们公司是单休制,2011年的五一五月一号和五月2号放假,星期天正常上班,星期3正常上班,这样的休息
我们这样算不算有婚姻关系?
我们这样算不算合法夫妻?
这样的行为算不算公司违约?我们该怎么办?我们能不能得到赔偿?