和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗
和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗 和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗，想通过劳动仲裁来调节，劳动仲裁要求有转岗的书面证据，我没有，只有录音。我该怎样维护我的权利呢？
2016-05-13 13:11 ask201……（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-05-13 13:28
如同等条件下，劳动者不续签没有补偿
2 110网律师 2016-05-13 14:57
公司不续签，可要求补偿金
3 110网律师 2016-05-13 15:51
合同到期的双方劳动关系自然终止
相关法律问题
我的合同到期了（一年一签），现公司要求我转岗，不同意转岗就不续签合同
0个回复请问，在公司任职五年，但合同到期后的三年都没有跟我续签合同，现公司要求离职
0个回复我在公司工作三年，合同到期公司要求续签劳动合同，我已签正式劳动合同
3个回复本人孕期合同到期，公司未续签。没有合同上班8个月后公司要求续签我没有同意，可以申请未签合同期间双倍工
1个回复合同到期公司说要转岗才能续签合同
7个回复在正式工两年合同没到期之前续签三年合同，后来要求签自愿终止合同书，没签。问公司说那三年的合同做废，请
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