急 请教一个法律的问题 公司要在商场撤柜 并且与公司签订2年的劳动合同 11月3日通知我们于11月底拆柜 只是口头通知 并没有书面的通知 公司是否赔偿我们经济补偿金??
2011-11-14 13:06 zQa6261(上海) 已有 4 位律师回答
1 戎双双律师 2011-11-14 13:10
客观情况发生重大变化,需要支付经济补偿金。
2 邹连香律师 2011-11-14 13:37
你好,如果公司提前解除劳动合同的话,公司应当支付经济补偿金。
3 张向锋律师 2011-11-14 14:05
公司应当支付代通知金和经济补偿金。
4 袁文祥律师 2011-11-14 19:37
应该给予一定的赔偿!