合同到期公司不予续签，要求我们写辞职书。但是工资不一次性结清，随在职员工逐月发放
合同到期公司不予续签，要求我们写辞职书。但是工资不一次性结清，随在职员工逐月发放 合同到期公司不予续签，要求我们写辞职书。但是工资不一次性结清，随在职员工逐月发放。我该怎么做才能一次性结清所有工资
2016-05-10 14:31 ask201……（河南－郑州） 已有 7 位律师回答
1 刘程伟律师 2016-05-10 14:31
你好，你们可以要求的，也可以要求经济补偿金
2 110网律师 2016-05-10 14:32
申请劳动仲裁，如需帮助来电详询。
3 张佳萱律师 2016-05-10 14:33
申请劳动仲裁
4 崔新江律师 2016-05-10 14:41
可以搜集证据申请劳动仲裁解决啊。
5 张书正律师 2016-05-10 14:46
到劳动监察投诉
6 单义律师 2016-05-10 14:56
申请劳动仲裁，如需帮助来电详询。
7 孙新律师 2016-05-10 15:15
申请仲裁
相关法律问题
在公司合同期内被裁员了，我们可以要求公司怎么赔偿呢！ 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的
1个回复员工合同到期续签工资太低怎么办。要是想续签可以要求公司长工资吗
0个回复律师你好，我想问一下，我辞职到期了，我有权利叫公司一次性结清工资吗？没有签订合同的
0个回复我与公司签订的合同到期了，公司要求续签合同，但是要降工资，而且幅度很大
2个回复辞职后公司拖欠工资是否一次结清？公司要求工资返还与其他非辞职员工发放工资一起是否合法？
1个回复如果合同过期后，公司没有续签，但是要求我们必须提前一个月申请，不然要扣一个月工资，这样合理吗？我可以
7个回复原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放，现主动离职，要求经济补偿金
2个回复第一种我合同到期了，公司要跟我第三次续签合同但是我没签，合同到期后过了几天我在办理的辞职
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