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公司没按工资全额缴纳五险一金,个人可以要求解除合同并让公司赔偿不?
公司没按工资全额缴纳五险一金,个人可以要求解除合同并让公司赔偿不? 我在苏州一家公司工作刚满两年,由于我的社保一直在家乡(其他城市)交,因此公司委托第三方公司(以前是“前程无忧”,后改为“金柚网”)代为缴纳社保,之前一直都不是按照全额工资为缴费基数来缴纳社保的,现在公司想以我家乡城市最低缴费基数来缴纳社保,我问了社保局,这是违反社保法的,现在我可以要求解除合同并让公司补缴我的社保,再赔偿我3个月工资不?
2016-05-04 14:01 User20……(江苏-苏州) 已有 0 位律师回答
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