没有签订合同辞职需要提前一个月提出吗？
没有签订合同辞职需要提前一个月提出吗？ 没有签订合同辞职需要提前一个月提出吗？
2016-04-22 14:49 ask201……（广东－深圳） 已有 6 位律师回答
1 黄文坚律师 电话：18707853441 2016-04-22 14:58
没有签订合同辞职,随时可以走人。
2 付成刚律师 2016-04-22 15:12
可以随时离职，并要求支付工资
3 李庆标律师 2016-04-22 15:17
是要提前一个月提出的。
4 王丽媛律师 2016-04-22 16:03
没有签订合同提前三天辞职即可
5 110网律师 2016-04-22 16:40
你好，没有签订合同的，可以要求支付双倍工资，可来电咨询。
6 110网律师 2016-04-22 16:47
与是否订立劳动合同无关，看你是否已转正。转正后就要一个月。
相关法律问题
提前一个月提出辞职是否需要交实习时签订合同里的培训费？
6个回复签订了一年的合同，辞职没有提前一个月辞职，经老板同意离职并写了申请离职报告
2个回复我在一家咖啡厅做收银，还没满一个月，因怀孕提出辞职，经理说这是急辞工要扣一半工作，没有签订任何合同
1个回复我与单位签了五年的合同，刚满了一年，由于家里原因需要辞职。如果提前一个月向单位提出辞职
6个回复你好，我和公司签订合同，我没有提前一个月提出书面申请，直接离职的，老板就以此为借口扣我工资和押金，合
4个回复试用期过后，没有签订正式劳动合同，提出辞职，需要提前几天
7个回复请问签订的合同辞职需要提前一个月申请但是我提前五天申请经过厂
1个回复签订一年合同以后中途辞职提前一个月报告算违约吗？需要赔偿什么
1个回复