公司以我做事偷懒为由 开除我，我能否得到赔偿？
公司以我做事偷懒为由 开除我，我能否得到赔偿？ 我今年8月进入公司上班，试用期为一个月，期满后我们签定了1年劳动合同，
但是今天公司以我做事偷懒为由，开除我。
请问我能获得什么赔偿？
但是今天公司以我做事偷懒为由，开除我。
请问我能获得什么赔偿？
2009-10-23 10:02 828126……（江苏－扬州） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2009-10-23 10:14
公司如以员工怠工，违反公司劳动纪律为由开除员工，应该负举证责任，否则就是违法解除，至少应该支付员工相应的经济补偿金。
2 110网律师 2009-10-23 15:36
您好！建议带好相关材料到苏州市人民路1102号（苏州市公安局对面）江苏谐达律师事务所找孙律师面谈，孙律师电话：13914031175
委托律师处理纠纷能最大限度地维护您的合法权益！
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3 2009-10-24 19:22
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