我在服装工厂上班,我合同到期了,也提前一个月辞工了。结帐说要扣工资的10%这样合理
没签任何合同,上班不满三个月被辞退,工资怎么算
加班时间工资老板说要从以前已结的上班时间里抵消这样合理吗?很急很急
这样的合同有效吗?乙方有权要续签吗,或者说甲方属于违约吗。
请问我在上班的路上出了车祸,没上班厂里有权压我的工资吗
是这样的,我所在的这家单位是个体,进来一年多了,也没有合同,我们的工资全是提成制,老板还每个月扣我们
无合同无保险口头通知解雇,并拖欠工资