与公司签的避税合同1280，谈好年薪7万，现在工作5个月公司以我失职炒我，我该怎么维护自己的权益？
与公司签的避税合同1280，谈好年薪7万，现在工作5个月公司以我失职炒我，我该怎么维护自己的权益？ 我和公司签了3年合同，试用期3个月，刚工作五个月公司说我严重失职要炒我，当时签的是避税合同1280，但是谈好年薪是7万，期间因为工资发放看不明白我还问过人事主任，主任说：你放心，说好7万就7万不会少的！现在按7万平均5800每月算，公司还应补我工资1万2，然后他说不给我了，只给我一个月工资3500作为赔偿，说我造成公司损失2-3万，但是当时画图是领导签字批过的，我问为什么算我头上？公司说就算你头上，领导是不会负责人的！请问我该怎么保护我的权益？
2011-10-20 22:29 周均（上海－嘉定区） 已有 7 位律师回答
1 陈晓云律师 2011-10-20 22:32
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
2 110网律师 2011-10-20 22:37
你好，可以申请劳动仲裁。
3 张向锋律师 2011-10-20 22:49
收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。若需帮助，可来电或预约当面向我咨询。
4 110网律师 2011-10-20 22:53
可以依法申请劳动仲裁,要求单位补缴社保,支付赔偿金等.
5 高永峰律师 2011-10-21 02:24
通过劳动仲裁维权吧。
6 110网律师 2011-10-21 09:20
如果有证据证明是7万，可以要求按7万的标准支付工资和经济赔偿金。
7 110网律师 2011-10-21 10:35
你好！我做过很多你这样的案子，一般是这样处理的：
1、工资应该发给你
2、你可向劳动保障部门投诉和申请劳动仲裁，收集证据证明你没过错，公司就属无故解除合同需赔偿你两个月的工资
你可能还有其他很多权益是你不所知的，建议你最好来电咨询律师
1、工资应该发给你
2、你可向劳动保障部门投诉和申请劳动仲裁，收集证据证明你没过错，公司就属无故解除合同需赔偿你两个月的工资
你可能还有其他很多权益是你不所知的，建议你最好来电咨询律师
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