我是一外企的一线员工，现在单位想控制加班，叫我们双休日上班平时轮休
我是一外企的一线员工，现在单位想控制加班，叫我们双休日上班平时轮休 我是一外企的一线员工，现在单位想控制加班，叫我们双休日上班平时轮休，单位活很忙，这种做法合不合理？
2016-04-07 07:51 ask201……（江苏－苏州） 已有 2 位律师回答
1 胡爱军律师 2016-04-07 07:58
调休的可以。。。。。。。。。。
2 110网律师 2016-04-07 08:23
合理
相关法律问题
我是国企普通员工，现在单位要求我们周末只能休息一天，而且平时上班也要求我们至少两天上班到晚上8点
4个回复我们单位因为效益不好给员工放假，放假之后要求补班，正常周六周日是加班现在是补班
1个回复我们是在一线工作的员工，每天上班十二小吋四小时属加班时间，这样都了四年多
0个回复我们公司现在规定员工调休必须先调假日加班，等假日加班调完后才能调平时的加班
0个回复您好律师。我是联通的员工。我怀孕了就没去上班。身体的原因。单位要给我退回外企
0个回复单位未按劳动法规定1点伍倍支付平时班费双休日不按2倍支付加班费只按每|小时12
1个回复单位未按劳动法规定1点伍倍支付平时班费双休日不按2倍支付加班费只按每|小时12
0个回复_要求单位支什未足额平时的加班工资双休日的加班工资一
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