我是物业公司的员工,下班后加班费是不是按一点五倍发放,现在由甲方每小时十块钱做为加班补偿 我是物业公司的员工,下班后加班费是不是按一点五倍发放,现在由甲方每小时十块钱做为加班补偿,我应该怎么办
2016-03-22 08:37 ask201……(北京) 已有 9 位律师回答
1 110网律师 2016-03-22 08:38
建议搜集证据仲裁维权
2 孙新律师 2016-03-22 08:38
可以申请劳动仲裁维权
3 孙新律师 2016-03-22 08:38
您好,建议协商解决问题,协商不成,可以搜集相关证据,去当地人力资源和社会保障局劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁。
4 朱孟喜律师 2016-03-22 08:45
尽力协调 尽力争取依法发放 否则可以准备证据 离职时 一并索回
5 徐卫东律师 2016-03-22 09:03
可以去人社局申请劳动仲裁维权。
6 怀向阳律师 2016-03-22 09:19
你好,可以咨询劳动监察部门
7 宋超律师 2016-03-22 09:22
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
8 孙新律师 2016-03-22 10:41
您好,建议去劳动仲裁
9 顾倩团队律师 2016-03-22 14:37
您可通过仲裁要求经济补偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同,未足额缴纳社保等可要求赔偿,建议委托律师办理
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3个回复公司让员工加班,一个月加班大约60小时左右,加班给加班费,这种情况违法吗?在这种情况下我辞职
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1个回复是不是我们国家法律有规定,我晚上加班下班发生了交通事故以后,现在公司不承认工伤的认定也不负责任
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