公司强制员工加班，本身公司是计件算工资，超过工作8小时，公司强迫加班，而且没有加班费
公司强制员工加班，本身公司是计件算工资，超过工作8小时，公司强迫加班，而且没有加班费 公司强制员工加班，本身公司是计件算工资，超过工作8小时，公司强迫加班，而且没有加班费。
2016-01-26 08:10 ask201……（天津） 已有 2 位律师回答
1 韩士队律师 2016-01-26 09:28
你好：违法，应当申请劳动仲裁解决
2 李庆标律师 2016-01-26 10:37
公司的做法是违法的。
相关法律问题
你好，我想问一下公司每天让工人工作超过8个小时，没有加班费，而且工资也不透明
2个回复生产制造业公司流水线工人每晚加班到十一点，有时候更晚，工作时间每天十多个小时，而且没有加班费
1个回复律师您好，我是一名货车司机，在公司工作了4年多了，每天工作最少10小时，没有加班费，没有跟员工签任何
3个回复公司拖欠工资. 还要员工无常帮卸货 .不帮卸货的一人罚款200..还要员工无常加班没有加班费..
1个回复计件工厂工作了11个小时后不但没有加班工资还要让你多加两个小时也就是13个小时
0个回复公司要求员工一个月休息六天，每天工作8小时，不支付加班工资合
0个回复公司要求员工一个月休息六天，每天工作8小时，不支付加班工资合
0个回复目前我们公司强制员工购买工服，每套1000元，从工资里直接扣，请问合法吗？ 而且签的劳动合同并没有给
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