公司员工年假是以签合同日期算起，还是转正日期
公司员工年假是以签合同日期算起，还是转正日期 公司员工年假是以签合同日期算起，还是转正日期
2016-03-08 15:35 ask201……（宁夏－银川） 已有 2 位律师回答
1 刘德斌律师 2016-03-08 15:39
从入职时开始计算。
2 刘海琴律师 2016-03-08 15:48
以签订合同时间算起
相关法律问题
虽然签订合同，但未转正的员工可以被公司无补偿无理由的随便辞退吗？还是一大批！
8个回复公司的试用期不交社保合法么。合同上写明试用期三个月的，到时间不让转正，员工也没有过错的，合法吗，如何
3个回复评定是否是婚前财产，是以签订的购房合同日期，还是以房产日期
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0个回复请问，公司未与员工签署劳工合同，应从实习期开始计算还是转正式？
4个回复员工上班8小时，晚上加班3小时！加班是以自愿还是公司强制加班
0个回复我还是一名没有毕业的学生，跟公司签合同签到2016.6。现在已经做了七个月没有转正
0个回复公司让员工签合同，可是合同书上边没有日期期限，这是合法吗？
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