在公司工作3年没和我签劳动合同和买社保,我可以得到哪些赔偿 在公司工作3年没和我签劳动合同和买社保,拖欠我工资3个多月,差旅费报销7000多块没给我报销,前两天和老板理论,老板说要我滚蛋,我就离开公司了,现在我已经到劳动局写了材料,请问我可以有哪些赔偿?
2011-09-26 09:33 shiva0……(广东-东莞) 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-09-26 09:34
你好,可追回工资,并要求支付经济补偿金和报销差旅费
2 张勇律师 2011-09-26 09:39
1,没有签劳动合同,已过了3年,过上诉讼时效,你不能再主张。
2,没有买社保,你可以要求公司补交。
3,公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
2,没有买社保,你可以要求公司补交。
3,公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
3 李翠英律师 2011-09-26 09:52
如果有证据证明被违法辞退了,你可以得到六个月工资的经济赔偿。
如果你证明不了你被违法辞退了,用人单位又否认的话,你只能主张补偿未购买社保的三个月经济补偿金。
可以要求足额支付工资。
可以要求报销差旅费用。
如果你证明不了你被违法辞退了,用人单位又否认的话,你只能主张补偿未购买社保的三个月经济补偿金。
可以要求足额支付工资。
可以要求报销差旅费用。
4 110网律师 2011-09-26 12:04
公司违法辞退,你可以要求公司支付6个月的经济补偿金和补缴社保,拖欠的工资及报销差旅费。如需法律帮助,可以与我联系,帮助你争取多项合法权益。
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