公司要与员工终止劳动合同通知书可以这样写吗-开心法人

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公司要与员工终止劳动合同通知书可以这样写吗

公司要与员工终止劳动合同通知书可以这样写吗公司要与员工终止劳动合同通知书可以这样写吗?
终止劳动合同通知书
先生/小姐，您好！
根据公司与您2010年12月16日签订的劳动合同将于2011年12月15日期限届满，经公司决定不再与您续签劳动合同(除非您在合同期内使甲方达到合格的压力容器取证条件)。现按《中华人民共和国劳动法》和《上海贤通动力成套设备安装有限公司劳动合同书》相关规定，提前通知您终止劳动合同。另外，在起重机安装上，安装后未做动、静载荷试验，如在10月1日前不能做，从工资里扣除壹万元（10000.00元）。
特此通知！

2011-09-23 11:59 cary听雨（上海）已有 9 位律师回答

1 姚艳艳律师电话：15800977811 2011年09月23日 12时51分

这样写需要支付员工补偿金，

2 张向锋律师 2011-09-23 12:40

违法。建议申请劳动仲裁。若需帮助，可来电或预约当面向我咨询。

3 110网律师 2011-09-23 13:23

您好！你可以把你的想法和律师沟通，律师可以有针对性起草；

4 110网律师 2011-09-23 13:25

这是违法的

5 110网律师 2011-09-23 13:30

若是这样提前终止劳动合同，涉嫌违法；具体建议你携带相关资料当面咨询。

6 王兴华律师 2011-09-23 14:12

建议你与律师取得联系，告知公司与该员工的具体情况以及公司想要实现的目的，否则，可能要承担违法解除劳动关系的后果。

7 110网律师 2011-09-23 17:04

1、约定扣款是违法的。
2、公司应当支付经济补偿金。

8 李军律师 2011-09-23 19:56

如果是合同到期，公司不愿意续签，直接告知员工即可；
至于员工给公司造成的损害，可以另行追究；
另外，合同到期，公司不愿意续签的话，应支付员工经济补偿金；
建议公司聘请专业律师做公司常年法律顾问或劳动人事专项顾问。

9 李同红律师 2011-10-05 22:12

这是违法的