公司内部换法人单位，主管承诺的相关福利没兑现，所签的合同是否成立？ 各位律师，您们好！我的问题如下：
    3年半前，集团公司内部另一新的法人单位要招人，新的法人单位主管去动员我过去他那里时（当时那位主管带着有他上级主管同意承诺相关福利的书面承诺资料给我看，我当时有影印一份自己留存），承诺过来了给于一定的福利，我过来签了新的法人单位的劳动合同后，招我的主管当初的承诺却未能兑现，请问这样所签的劳动合同是否成立?我可以向公司追讨他当时所承诺的相关福利吗？那主管是代表新的法人单位去招人，他当时的承诺未兑现的话，请问我是否可以告他以欺诈的手段骗我签的劳动合同呢？？？谢谢各位的回答

如果合同中有约定的可以主张权利。

这要视乎你与公司签订的劳动合同约定，口头答应的福利，难以举证。

可以要求公司按承诺兑现。如有争议，可以申请劳动仲裁。

1，以前签定的劳动合同是有效的。