我2015年4月份在一家公司上班，2015年8月份由于本人身体原因请假几天在家休养
我2015年4月份在一家公司上班，2015年8月份由于本人身体原因请假几天在家休养 我2015年4月份在一家公司上班，2015年8月份由于本人身体原因请假几天在家休养。后面公司说已经安排别人上班，叫我回去写辞职信，在这期间公司出现一些问题，没人管这个问题，只是跟经理口头说辞职，没有写辞职信。现在本人想再次回公司工作，新来经理不答应，还要求本人把上次辞职信给写了。我想问问到底该不该写，写了会不会被告？
2016-02-25 09:14 ask201……（海南－海口） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2016-02-25 18:41
不用写，可以申请劳动仲裁要求经济赔偿金
相关法律问题
我老婆怀孕了，由于身体原因需要在家安胎，不能上班了。公司能辞退她吗？
3个回复请假一月，社保需要自己全额承担吗？你好，我在一家公司上班已满四年，现因身体原因需要请假一个月治疗
0个回复你好今年四月份我在一家公司上班了十二天， 但由于身体原因我流产了所以我向公司提出辞职的请求
3个回复我爸爸在一家国企上班，去年受工伤做了手术，在家休养，但是今年上半年公司催我爸去上班，由于没有完全恢复
2个回复我怀孕期间由于身体不适向公司请假并附医院假条，但是过了假条期限仍然不具备上班的状态并未回去上班
1个回复罗律师你好！是这样得我在一家公司上班，他们原本每月20号发工资，但由于我在20号之前请假过10天
0个回复您好，我想问下，我在公司上班，由于身体原因需要离职，但领导要求按照合同上来
0个回复本人2013年在厦门一家公司上班，因某种原因自动离职，请问一
1个回复