没有劳动合同，没有社保，没有公休日，公司解散了能得到赔偿吗
没有劳动合同，没有社保，没有公休日，公司解散了能得到赔偿吗 本人在一处私营重工业工厂上班，已经工作10多年了，公司一直没有签劳动合同，也没有社保，没有公休日，现在公司准备解散，不干了，也没给员工任何的补偿，想咨询一下，这种情况能主张哪些补偿呢？
2016-01-05 11:27 agural（天津－滨海新区） 已有 4 位律师回答
1 李晓航律师 电话：18646088498 2016-01-05 11:41
你好，可以要加班费，双倍工资（最多支持12个月）等
2 宋超律师 2016-01-05 11:37
可以要求补缴社保，要求支付经济补偿金。
3 韩士队律师 2016-01-05 11:47
申请劳动仲裁解决
4 杨华律师 2016-01-05 12:20
加班费，经济补偿金等
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