劳动纠纷,拖欠工资。请律师需要多少费用？ 我们员工10多名因为对上级的管理不满，集体写了辞职信，并向上级说明你们安排好接替我们的人，我们在走，保证干好每日的工作，老总找好人后开会把我们辞退，辞退后不给我们工资，要3天后在领，3天后我们只领到一部分工资，还拖欠我们15天的工资到现在没给，我们上班有6个月左右，没有与我们签合同也没有给我们办理保险，我们特请求帮助，谢谢。                        我们不懂怎么做这个要工资和双倍工资的程序，想请个律师，请你给我们介绍一下是怎么收费的？怎么样的一个流程？劳动仲裁已下通知书，马上就要开厅，急需帮助谢谢。

您好。
你可以委托律师代理案件，要求公司支付拖欠公司、经济补偿金、未签合同的双倍工资、补缴社会保险（如果是农业户口的，赔偿养老保险金）等等。
律师代理费要根据案件的复杂程度、标的额等面谈。

可以要求补交保险，支付双倍工资，补发工资，给予赔偿。代理费要看具体材料才能确定。

    首先要与律师面谈，收费要与承办案件的律师协商，双方建立委托关系以后律师代理当事人出庭。

每个律师收费不同，可与律师协商。

找律师签定委托合同，律师自然会计算应拿的双倍工资及其他该得的。

可以要求补交保险，支付双倍工资，补发工资，给予赔偿。代理费要看具体材料才能确定。

协商不成的，可收集证据申请劳动仲裁。律师费可面商。如需要与我联系。

北京牛增科律师 13811967697

律师费用双方协商解决。

费用可与律师协商。 可以委托律师帮助代理维权，请与我联系代理事宜。

你好！
可以要求双倍工资！具体费用可以与律师当面协商！

北京律师祝永根
电话：13141427548
QQ：422829278

收费问题要视具体情况，如案件难易程度、证据是否充分等。因此收费问题需面谈。