超市员工未到合同期不做了，按店规发一半工资合理吗
超市员工未到合同期不做了，按店规发一半工资合理吗 超市员工未到合同期不做了，按店规发一半工资合理吗
2015-12-23 22:41 ask201……（陕西－汉中） 已有 1 位律师回答
1 康治斌律师 2015-12-23 22:52
既不合理也不合法。建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
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