劳务合同到期是否可以不续签？是否有赔偿？劳务合同期间发生了意外受伤，是否需要由企业赔偿？
劳务合同到期是否可以不续签？是否有赔偿？劳务合同期间发生了意外受伤，是否需要由企业赔偿？ 劳务合同到期是否可以不续签？是否有赔偿？劳务合同期间发生了意外受伤，是否需要由企业赔偿？
2015-12-22 11:10 1450753692（北京） 已有 7 位律师回答
1 蒋艳超律师 电话：13720286680 2015-12-22 11:20
一年内申请工伤认定。
2 李保忠律师 电话：13840508677 2015-12-22 11:31
可以不续签有赔偿
3 孙新律师 2015-12-22 11:12
您好！一年内申请工伤认定。
4 徐卫东律师 2015-12-22 11:13
你好，可以申请工伤认定
5 宋超律师 2015-12-22 12:19
可以申请工伤认定，按照工伤标准要求赔偿
6 孙新律师 2015-12-22 15:22
可以不续签，企业支付补偿金
7 申维丰律师 2015-12-22 20:13
您好！一年内申请工伤认定。如需要进一步帮助，请来电咨询！
相关法律问题
合同到期后，没与公司续签合同，期间发生工伤事故，这种情况可以赔偿吗要怎么做
5个回复如果上班期间给单位办事发生车祸受伤,对方已赔偿是否可以审请单
2个回复没有签订合同的劳务关系(被称零时工）工作期间受伤，受伤治疗期间被辞退怎么是否能要求经济赔偿，额度多大
2个回复学生在校期间上体育课发生意外受伤，该任课老师需要承担赔偿责任吗
1个回复2010年签订一年合同，到期后未续签，继续工作了4年，如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿
2个回复合同到期前一个月，公司不同意续签劳动合同，员工是否可以拿到赔偿
6个回复你好，我在某医院工作四年，期间合同到期我要求续签，院方说不需要好好干就可以
2个回复公司搬迁期间，劳动合同到期是否有赔偿？主动不续签是否有赔偿？没有签新厂的合同
1个回复