恶意拖欠教师级差工资2006年——2007年 企业所办的学校按照国家政策划入政府事业单位后，按照国家规定要补齐企业教师与政府事业单位教师之间的级差工资，06年的补差工资由政府教育部门发放，至今没有兑现；07年补差工资由原所在企业负担，目前只兑现一部分；以上经费下拨都有相关文件作为依据。此案涉及100多名教师，大概100多万工资的索要，胜算如何？律师费用如何计算及支付？请各位律师帮忙解答。

到教育主管部门反应。

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建议协商解决,协商不成可以起诉,也可以委托律师代为诉讼。
胜诉根据你的简单陈述无法判断，需要看双方证据、诉讼技巧及法官的认定和判决。
律师费用按照案件争议标的额百分比收取，具体根据案件需要及工作量大小确定。
如有需要请来电，以作详细解答。