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单位换岗位,把以前的合同解除了,到新岗位重新聘用,但未签新合
单位换岗位,把以前的合同解除了,到新岗位重新聘用,但未签新合 单位换岗位,把以前的合同解除了,到新岗位重新聘用,但未签新合同,这样辞职算违约吗?以前的合同上有违约金
2015-12-18 09:21 ask201……(贵州-黔西南) 已有 0 位律师回答
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