关于劳务的纠纷
关于劳务的纠纷 我三月到一个私人老板处打工，干到四月底老板还不发工资，我有事要离开，让老板放我走，老板不同意。我自动离去后，老板补齐了我的工资，并让我兼职干。最近老板威胁我说，我再不把工作干完就要找人打我，或是退还所有劳务费用。请问，面对这样的事，我怎么处理为得当呢？（那项工作并不是一二天就能完成的）
2011-08-03 00:04 uWh3463（四川－成都） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-08-03 00:09
人身受到威胁可以报警。
2 喻远军律师 2011-08-03 06:33
对违法行为可以报案。
3 陈晓云律师 2011-08-03 09:36
一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可随时辞职并要求经济补偿
4 110网律师 2011-08-03 21:14
你好，拒绝为其劳动，并到劳动监察大队举报。