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员工可同时要求工伤及医疗赔偿吗?
员工可同时要求工伤及医疗赔偿吗? 宾馆有一个职工入职一年,未买养老保险及工伤保险,已口头辞职,但在离职前受工伤,因医院误诊已工伤确定为10级,请问,宾馆及医院应该怎样理赔?
2011-07-27 11:57 业123(湖南-株洲) 已有 1 位律师回答
1 孙新律师  2011-07-27 12:01
对宾馆按劳动争议,对医院按医疗事故,分别索赔。详情最好当面咨询律师。
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