这样的情况，员工是否可以要求公司给予经济补偿？
这样的情况，员工是否可以要求公司给予经济补偿？ 公司先是改名称，现在又要迁址（公司名称改过以后并没有重新签订合同），去新的场址也不签订新合同。我们不愿意跟随公司去新的场址，现在公司又拿出好多补贴出来吸引员工过去，比如交通费，住房补贴什么的。如果在这样的情况下我们员工还是不愿意去，那我们在法律上可以要求公司给我们经济补偿吗？谢谢！
2011-07-18 18:18 洪语（上海） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-07-18 18:26
这个跟公司迁移的远近有关，看劳动合同变更的程度
2 110网律师 2011-07-18 18:32
公司应当补偿
3 李军律师 2011-07-18 21:51
如果公司的搬迁行为确实给员工的工作、生活带来极大的不便，双方不能协商变更劳动合同的话，公司可以解除并支付经济补偿金。
4 110网律师 2011-07-19 12:01
要看是搬离到什么样的地方。不是一概而论的。