请问工伤的处理范围，我正常是早八晚五的工时，但是单位经常加班到半夜
请问工伤的处理范围，我正常是早八晚五的工时，但是单位经常加班到半夜 请问工伤的处理范围，我正常是早八晚五的工时，但是单位经常加班到半夜，我想知道单位延时工作到半夜的情况下，发生意外，算不算工伤？
2015-11-23 18:52 ask201……（辽宁－鞍山） 已有 2 位律师回答
1 张俊杰律师 电话：15998252872 2015-11-23 19:30
可以申请工伤认定
2 隋新律师 2015-11-24 09:23
你好，可申请工伤认定。
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请问工伤的处理范围，我正常是早八晚五的工时，但是单位经常加班到半夜
4个回复你好？我是97年在单位出了工伤？当时我是！农民轮换工！开工资～药费报销！都正常？单位是安退休处理的～
1个回复单位最近经常要求下班后不让走加班，而且现在连正常每个月休一天的假和国庆假未休完的也不让休了
0个回复我想请问下机关下属单位员工，中秋国庆没有加班，但是确发加班费
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3个回复实习期在单位受了工伤导致无法正常上班，用人单位要扣自己的工时
0个回复请问我有工伤证，但是合同到期后用人单位不跟我续签合同了，属于
10个回复我星期天加班了两天,但是公司闲的时候把我调休了2天,说是抵加班的,请问合法吗?不是应该抵平时正常请假
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