公司没有签劳动合同，五险一金，加班没有加班费，扣国庆期间工资
公司没有签劳动合同，五险一金，加班没有加班费，扣国庆期间工资 公司没有签劳动合同，五险一金，加班没有加班费，扣国庆期间工资，辞职老板让马上走，工资随便发怎么办？
2015-11-21 09:08 ask201……（浙江－杭州） 已有 5 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2015-11-21 09:46
去申请仲裁维权。
2 杨冬梅律师 电话：15068803952 2015-11-21 16:10
仲裁解决劳动争议
3 陈晓云律师 2015-11-21 09:27
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险
4 许宝石律师 2015-11-21 09:33
申请劳动仲裁
5 潘建强律师 2015-11-21 09:39
你好，可以申请劳动仲裁维权 。
相关法律问题
在该保健品公司上班1年，现已离职。期间未签过合同，未购买保险。经常加班，没有加班费。发工资也不给我们
1个回复辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费
7个回复我未与公司签订正式的劳动合同，我也没有任何加班工资，现在公司裁员我能得到补偿吗
2个回复怀孕期间公司续签劳动合同，降低工资标准
6个回复我在公司上班2年了，公司没与我签订劳动合同，也没给我上保险，法定加班也没有加班费，我应怎么办？
12个回复劳动合同已经到期，办完离职手续可是企业却迟迟不给结清工资与加班费，怎么办？？
5个回复我在一家石化公司上班，没有合同的，国庆节加班一般是按照国家规定发放三倍工资
1个回复公司未与我签劳动合同，经常加班又没有加班费，还体罚，使用未成年人，我呆不下去，去了别的同类型性质的公
1个回复