在公司工作满3年，进公司时没有签订劳动合同，现在被公司辞退，应该得到怎样的赔偿。
在公司工作满3年，进公司时没有签订劳动合同，现在被公司辞退，应该得到怎样的赔偿。 在公司工作满3年，进公司时没有签订劳动合同，现在被公司辞退，应该得到怎样的赔偿。
2015-11-17 12:52 1446213762（四川－成都） 已有 3 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-11-17 13:32
您好，按工作年限支付经济补偿金
2 110网律师 2015-11-17 12:52
你好，可要求双倍工资和经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3 李小利律师 2015-11-17 13:02
您好，可以要求双倍工资。两年时效。
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