在公司工作了三年,第一年未签订劳动合同,现在合同到期,不续签,并且从来没有年假,请问有哪些赔偿? 在公司工作了三年,第一年未签订劳动合同,现在合同到期,不续签,并且从来没有年假,请问有哪些赔偿?
2015-11-02 15:37 大白鲨(重庆) 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2015-11-02 15:43
这是可以按照过错及损失来承担赔偿的
2 110网律师 2015-11-02 15:43
有三个月经济补偿
3 吴志强律师 2015-11-02 16:39
你好,解除劳动合同有经济补偿
4 110网律师 2015-11-02 16:47
有经济补偿
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没有签订劳动合同在公司工作三年左右!现在出现工伤牙砸掉两颗嘴上还有伤疤请问能否得到赔偿
3个回复你好,请问与公司签订劳动合同4年到现在工作2年合同未到期,公司要解除劳动合同
1个回复在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
3个回复您好,我在公司工作2年了。当初跟公司签订了一年劳动合同。到期后公司一直没提续签,我就没有签合同
2个回复工作三年,第三年签了劳动合同,2月份已经到期没有续签,现在公司要辞退我
0个回复第一次与公司签订三年劳动合同,到期后公司没有通知续签,现在已经超过一年了
1个回复我在工厂工作6年了,工厂没给我买社保也没有签订劳动合同,现在公司开除我,请问我能得到怎样的赔偿??
0个回复请问,合同到期没有续签劳动合同,却还在公司干了五年,现在个人要求离职,怎么办?
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