现在单位有三个月没有发工资，昨天去仲裁了，但现在不想在这呆了，申请了离职，我怎样才可以立马走人
现在单位有三个月没有发工资，昨天去仲裁了，但现在不想在这呆了，申请了离职，我怎样才可以立马走人 现在单位有三个月没有发工资，昨天去仲裁了，但现在不想在这呆了，申请了离职，我怎样才可以立马走人。
2015-11-04 12:14 ask201……（北京） 已有 9 位律师回答
1 宋超律师 2015-11-04 12:16
您好，除非公司辞退
2 陈晓云律师 2015-11-04 12:37
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
3 孙新律师 2015-11-04 13:09
你好，与公司协商。
4 徐卫东律师 2015-11-04 13:19
你好，协商不成，申请劳动仲裁维权。
5 孙新律师 2015-11-04 13:27
您好，《劳动法》第38条规定：未及时足额支付劳动报酬的劳动者可以解除合同。
6 赵剑律师 2015-11-04 13:48
你可以委托律师
7 孙新律师 2015-11-04 14:34
您好，单位不发工资存在过错，您可以通知单位解除劳动合同关系，要注意通知的正式性，详情可以来电为您提供法律意见。
8 姚志斗律师 2015-11-04 15:26
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
9 孙新律师 2015-11-04 16:36
您好，这可能涉及到，即应支付薪金的单位或个人为了达到拒付劳务人薪金的目的，在明知拖欠他人工资或薪金的情况下，采取欺骗、隐瞒、转移资产、逃匿等非法手段，故意不支付，或者采取暴力手段拒付薪金、情节严重，导致他人生活发生严重困难或拖欠人数多、数额特别巨大造成严重社会后果的行为。