我们工厂是8小时按计件工时算的。国家法定假日十一工厂就放三天假工厂就要求返厂上班 我们工厂是8小时按计件工时算的。国家法定假日十一工厂就放三天假工厂就要求返厂上班,我可以要求加班费吗
2015-10-23 15:47 ask201……(上海) 已有 2 位律师回答
1 颜培卿律师 2015-10-23 15:55
可以的
2 110网律师 2015-10-23 16:05
有权要求
相关法律问题
我们公司给我们制定做一休一,一个月上班工时168.法定假日还要补工时
0个回复我们超市上班每周工作时七十个小时,且水电费自己出,法定假日延期休
0个回复我在公立医院上班,是合同工,我像国庆节这种国家法定假日,我们有没有
1个回复您好!我想咨询1下!我们在1家工厂是计件工资制。法定假日放假
1个回复十一法定假日上班,工厂只给一天三倍工资,这样合理吗?
1个回复我们九月三号是国定休假日,厂家要求上班,不算三薪,还有去年的年假不让休
1个回复国家有强制农民工购买社保吗?我在东莞塘厦镇宝克振电子厂上班。收到了老板强制性的要求我们购买社保
1个回复工厂关闭全部裁员,在职期间工厂从未按规定在法定假日支付我们3倍工资
0个回复