被公司调到另一个部门,如果不愿意去就按劳动活动处理? 今天老板跟我说,感觉我不太适合这个职位,反我调到另一个部门,如果不愿意就按劳动法处理,我该怎么办,不是很想去另外一个部门,那样的话公司会补钱给我吗?
2009-08-01 13:53 lan884……(广东-东莞) 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话:18604091120 2009-08-01 19:17
属于变更合同,须经双方协商一致。
2 110网律师 2009-08-01 13:58
如果解除劳动关系,公司应当支付你经济补金,标准是每工作满一年支付相当于本人一个月工资的经济补偿金。
3 110网律师 2009-08-01 17:53
如果双方对劳动合同的执行不能达成一致意见。企业解除你的劳动合同当然要给你补偿。
4 110网律师 2009-08-01 21:02
建议当面咨询律师。
相关法律问题
每个月都给一个人多报加班,让那个人多拿加班费,公司查出来了会怎么处理,会被解雇吗?如果解雇有没赔偿?
0个回复劳动合同到期快一个月,但未续签,公司如果再提出解除劳动合同,补偿金如何支付?
2个回复劳动合同到期快一个月,但未续签,公司如果再提出解除劳动合同,补偿金如何支付?
0个回复无固定期限劳动合同,公司可以随时开除吗。需要提前一个月吗? 公司主动提出开除需要给劳动者赔偿吗?如果
1个回复我要辞职了,公司一直没签劳动合同,可以向公司要双倍工资吗?如果公司不给,怎么求助相应的部门?
7个回复我在单位工作6年了,公司调我去我不愿意去的部门,可以拒绝吗?
1个回复公司要我们劳动合同改到另外注册的一个的公司,不改签就辞退我,如果我不签请问我工作2年多了可以要求赔偿
4个回复如果提前一个月向公司提出书面辞呈,要是公司不批怎么办?
6个回复