公司员工拒绝签订合同可以吗?因为公司只填写基本工资,而不愿意填写实际工资 公司员工拒绝签订合同可以吗?因为公司只填写基本工资,而不愿意填写实际工资。
2015-10-14 19:41 ask201……(江苏-苏州) 已有 2 位律师回答
1 马恩杰律师 电话:15250058331 2015-10-14 19:56
可能面临解雇
2 潘建强律师 2015-10-14 20:37
你好,不可以的。合同内容双方协商。
相关法律问题
公司不按合同签订日期发放工资,员工可以要求立即离职并清算所有薪酬吗
1个回复公司效益不好,和员工续签合同时候,工资保持不变,不涨工资,是否可以,如果可员工不愿意续签,是否需要补
3个回复现工资达不到合同签订的基本工资可以辞职要求公司赔偿工年,加班工资吗
4个回复合同内规定的基本工资与实际工资条不符
5个回复老板是该项发实际工资还是合同里写的基本工资
4个回复公司要裁我,但是因为合同没有到期,他们不想赔偿,所以就说每月只发基本工资700元,要求每天按时上下班
2个回复请问国有民营企业可以随意降低已签订劳动合同员工的工资吗?签合同时工资标准是月1600元
3个回复虽然签订合同,但未转正的员工可以被公司无补偿无理由的随便辞退吗?还是一大批!
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