单位要注销 合同未到期 我怀孕3个多月 请问我能所要哪些方面的经济补偿
单位要注销 合同未到期 我怀孕3个多月 请问我能所要哪些方面的经济补偿 我是去年8月份入职， 合同一年一签 今年1月份续签一年至12月底 现怀孕3个多月 单位7月份要注销 请问我应该向公司提出哪些方面的经济补偿 ？ 比如生育保险和 本应由公司缴纳的7月份至12月份的社保费用等是否可以要公司予以补偿？谢谢
2011-06-15 17:18 eKV8360（江苏－南京） 已有 0 位律师回答