公司跨省搬迁不愿跟随的是否有经济补偿?离职后是否可以领取一次性失业保险金? 公司从广东东莞搬迁至广西柳州,我在公司做了半年以上不到一年,不愿随公司去广西柳州:1、是否可以要求公司支付一个月经济补偿金;2、以此种方式离职后在东莞地区是否可以领取一次性失业保险金?(我的社保已经买了68个月)具体能领多少?
2015-10-09 18:50 liruoh……(广东-东莞) 已有 0 位律师回答
相关法律问题
公司让离职说是经济补偿在社保单位领取失业保险金,公司不予以补偿,这样合法吗?
6个回复您好!就是我在公司三年,公司给我激纳保险金的时间只有一年多,离职后之前一年是否可以要求补偿
7个回复职工被私营企业无故辞退后,可否向企业索要经济补偿?企业没有给职工缴纳失业金、医疗保险金可否一并索要?
1个回复公司未按实际工资缴纳保险和公积金,我是否能依次提请仲裁要求解除劳动合同并要求离职补偿
6个回复公司搬迁导致员工离职是否可以要求赔偿?
2个回复公司没有签订合同、没有买保险,又拖欠工资,是否可以随时离职并要求赔偿
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2个回复公司搬迁不愿去,请问是否可以要求解除合同和经济补偿
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