我们厂要求说一年半才可以辞工，不过我们一直没签劳动合同，现在我想辞工
我们厂要求说一年半才可以辞工，不过我们一直没签劳动合同，现在我想辞工 我们厂要求说一年半才可以辞工，不过我们一直没签劳动合同，现在我想辞工，他不批要扣我一个月工资，请问他们这样子算犯法吗，我可以投诉他们吗
2015-09-07 18:30 ask201……（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2015-09-07 18:57
不合法，可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资。
2 谈自成律师 2015-09-07 19:15
公司没有跟你签订劳动合同，你可以要求公司从你工作的第二个月开始每月向你支付双倍工资;辞职不批还扣工资也是违法的
3 110网律师 2015-09-07 20:01
可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资。
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